婆婆问你要带孙子的工资，你给吗？

在当今社会，家庭的矛盾层出不穷，比如婆媳关系，这种矛盾自古有之!现如今有些婆婆在带孙子时，明确要求媳妇每个月开工资，少者2000，多者5000！那么这种行为合理吗？合法吗？

首先，我们需要明确一个事实：从法律角度看，对子女的抚养和教育的义务和责任是孩子的父母，并非爷爷奶奶外公外婆！因此，在法律上公婆没有义务孙子。但是呢！从人情上，对于夫妻工作很忙，没有办法照顾孩子，那么作为祖父母则会在时间和精力的允许下，尽可能地帮助和支持！这才是作为一个长辈应该做的！

但是，由于媳妇和婆婆的各自立场相反，且是天然的对头！因此，一些婆婆非常不情愿带孩子，真没有办法的情况下，也提出了诸如要工资等要求！这样一来，双方的矛盾就更大了！由此也引发了一系列的问题和争议。

首先婆婆有权选择是否照顾孙子，这是一个基于个人意愿和选择的问题。然而，一旦她选择了照顾孙子，是否有权利问儿媳要工资的，毕竟法律上她没有义务带孙子！

其次如果婆婆选择了照顾孙子，那么，当媳妇没有主动表示支付报酬时，作为婆婆是否有权向媳妇讨要工资，如果媳妇不给是不是对婆婆不公平！

不管如何！我们不能忽视的是，照顾孙子并非单纯的劳动付出，它包含了深深的感情投入和责任承担。因此，无论婆婆是否要求支付工资，我们都应该尊重她的决定，并理解她的付出。

所以，对于这种问题大家不能一味着只对标法律，应当从整个家庭关系去讨论！需要站在对方的立场上去看带这个问题！因为这都是一个家庭内部的问题，需要在家庭成员之间达成一致。然而，无论达成何种协议，我们都不能忽视家庭成员之间的相互理解、尊重和支持。同时，我们也欢迎大家在评论区分享你们的看法和经验。